definirea postului

Munca este efortul depus de ființele umane pentru a produce bogăție. Din punct de vedere teoretic, acest subiect a fost abordat din diferite unghiuri, fie că este economic, social sau istoric, în principal datorită sferei sale relevante în dezvoltarea umanității.

La începutul istoriei și timp de mii de ani, munca se desfășura în primul rând prin muncă sclavă, deținută de un proprietar care avea dreptul să se bucure sau să folosească bunurile produse. Astfel, sclavul a fost tratat ca încă o marfă, cu posibilitatea de a fi vândut sau cumpărat. Această situație este verificabilă din civilizația greacă, din Imperiul Roman și din comerțul cu sclavi desfășurat în timpul cuceririi Americii. Această stare specială de lucru s-a încheiat în secolul al XIX-lea (cel puțin permis).

Anterior, în Evul Mediu, se dezvoltase regimul feudal, unde sclavia era exclusă. În acest caz, munca se numea servitute, servitorii fiind bărbați liberi, întrucât, deși aveau limite în munca lor, oamenii lor nu erau proprietatea altuia. Practic, în această perioadă și în această formă de organizare socială, muncitorul (iobagul) a încheiat un contract cu un lord feudal în care promitea să lucreze în schimbul protecției. Este precedentul cel mai asemănător cu modalitatea a ceea ce astăzi numim muncă.

Un aspect important în ceea ce privește munca este definiția dintre „manual” și „intelectual”. Ce inseamna asta? Munca manuală este cea care a fost dezvoltată de la începutul ființei umane ca persoană autorizată să efectueze „munca de forță” și aici sunt incluse de la sclavi până la bărbații care lucrau cu primele mașini cu aburi, în vremurile Revoluția.industrial englez. Cu toate acestea, acest tip de muncă nu este un lucru din trecut, deoarece continuă astăzi. Luați, de exemplu, lucrătorii din metal sau mecanici.

Pero durante la posguerra, comenzó a desarrollarse una nueva forma de trabajo: el “intelectual”, con la aparición de los trabajadores “de cuello blanco”, como se llamó a quienes ejercían estos tipos de empleos. Y esto fue gracias a la noción de “plusvalía” incorporada también en esta época, que es lo mismo que conocemos como “valor agregado”: es el desarrollo de ciencia y tecnología que mejora y optimiza los bienes fabricados. Además de bienes, también en esta época comienza a cobrar vigencia la idea de “servicios”, que son todos los bienes “intangibles” (que no podemos tocar) que podemos adquirir: paquetes turísticos, un seguro de vida o la contratación de un especialista para que arregle la PC.

În prezent, munca se face în schimbul unui salariu. Astfel, muncitorul își vinde puterea de muncă pe piață și primește remunerație pentru aceasta. Angajatorul, la rândul său, angajează personal pentru a primi un profit. Interesele lucrătorilor sunt protejate de sindicate, care negociază colectiv salariile în funcție de fiecare sector. Pe lângă această protecție, lucrătorii sunt protejați de setul de legi ale muncii. În acest sens, schimbările produse în timpul The Walfare State, sau ceea ce a devenit cunoscut sub numele de The Welfare State, sunt remarcabile. În anii '30 și '70, statul a fost extrem de intervenient, echilibrând diferențele de interese dintre capitaliști (piață) și muncitori (salariați). In aceasta perioada,muncitorii au obținut mari realizări pentru a-și îmbunătăți condițiile de muncă, cum ar fi vacanțele plătite, orele fixe, zilele libere pentru a se bucura de familie și agrement.

Politicile neoliberale stabilite între anii '80 și '90 minimizează unele dintre aceste cuceriri ale beneficiilor forței de muncă, cum ar fi, de exemplu, flexibilitatea forței de muncă: prin această politică, statul beneficiază de capitaliști, fiind capabil să desprindă un muncitor de la compania sa , plătind o compensație mai mică decât cele care anterior erau acordate în momentul întreruperii contractului de muncă.

Lipsa muncii sau șomajul este una dintre problemele sociale și economice pe care statele trebuie să le combată. Din punct de vedere economic, aceasta înseamnă o modalitate de neglijare a resurselor valoroase și, din punct de vedere social, duce la situații de sărăcie și sărăcie.

Munca este consacrată de Națiunile Unite ca drept uman, prin care fiecare persoană (adică fiecare locuitor al acestei planete) este liberă să aleagă un loc de muncă, să se bucure de condiții bune de muncă și, desigur, totul este abolit. sau servitutea.